Bob Anderson
Le Leadership Circle Profile (LCP) constitue une avancée majeure dans l’évaluation et le développement du leadership de haut niveau. Il s’agit du premier profil 360° fondé sur les compétences, capable de mesurer les comportements en lien avec les différentes étapes du développement adulte. Le LCP établit un lien clair entre les schémas d’action et les habitudes de pensée, structurant les informations au sein d’un système de développement intégré, ancré dans les meilleurs cadres théoriques issus du leadership, de la psychologie et de la spiritualité. Il présente les résultats de manière claire et percutante, mettant immédiatement en évidence les éléments les plus essentiels du feedback.