Leadership Circle Assessments und Produkte
Eine Führungsfähigkeit, die die Menschheit erhebt, ist selten.
Echte Führungsfähigkeit ist inspirierend, mitreißend und unerwartet effektiv. Dieser Sprung in Richtung echter Führungsfähigkeit geschieht nur durch bewusste Entwicklung, die die Effektivität einer Führungskraft steigert, indem sie ihr hilft, von einem reaktiven Führungsstil zu einem integralen Ansatz überzugehen.
Bereit für die Reise +
Gute Führungsfähigkeit ist zwar immer inspirierend, aber der Prozess, eine großartige Führungskraft zu werden, ist mit Arbeit verbunden. Doch Arbeit ist nur dann effektiv, wenn sie in die richtige Richtung geht. Aus diesem Grund ist es wichtig, Ihren Plan zur Entwicklung von Führungsfähigkeit auf einer Datengrundlage aufzubauen. Durch die Teilnahme an einem Leadership Circle Profile können Führungskräfte ihre Stärken entdecken und unseren unglaublichen Datensatz nutzen, um genau zu sehen, wo sie stehen und was sie tun müssen, um sich zu verbessern. Kurz gesagt, wir bringen die Daten und die Richtung – Sie bringen den Einsatz.
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Führungseffektivität voranbringen
Wir arbeiten mit Ihnen zusammen – von eigenständigen Bewertungen bis hin zu umfassenden Transformationsmaßnahmen für die gesamte Organisationen, um Ihnen das zu bieten, was jetzt erforderlich ist.
Bewerten +
Leadership Circle Assessments wurden für Führungskräfte, Teams und ganze Organisationen entwickelt, um die Leistung und Effektivität des Unternehmens zu unterstützen.
Sich einlassen +
Binden Sie unsere globale Gemeinschaft von Leadership Circle Coaches ein, die das Universal Model of Leadership als Grundlage ihrer Arbeit nutzen. Entfalten Sie eine neue Welt des Lernens, der Erkenntnisse und Tools sowie der technologiegestützten Daten, die die Effektivität Ihrer Arbeit verändern und Ihr Geschäft exponentiell ausbauen können.
Entwickeln +
Unsere Leadership System-Tools helfen Ihrem Unternehmen, durch Praxis mit der Zeit Führungskräfte zu entwickeln. Die Entwicklung von Führungsfähigkeit ist kein einmaliges Ereignis, sondern verlangt Bereitschaft, Coaching und Pflege im Laufe der Zeit, um eine dauerhafte, nachhaltige Transformation einzurichten.
Transformieren +
Von Group Effectiveness Assessments über Organizational Mapping Assessments bis hin zu Team Effectiveness Assessments, maßgeschneiderten Pulse Survey Reports und vielem mehr verfügt unser Leadership Circle Custom Assessments-Team über die neuesten Daten und Fachkenntnisse, um die individuellen Anforderungen Ihrer Organisation zu erfüllen.
Wiederholen +
Leadership Circle ist Ihr Partner in der bewussten Anwendung von Führungsfähigkeit. Egal, ob dies Ihr erster Schritt in der Führungskräfteentwicklung ist oder ob Sie die Wettbewerbsvorteile der Führungsfähigkeit in Ihrem Unternehmen über mehrjährige Zyklen hinweg skalieren möchten – wir haben das Richtige für Sie.
Leadership Circle Profile™ 360°-Assessment
Gute Führung braucht bewusste Anwendung, um sich zu entwickeln, und diese Anwendung beginnt mit tiefem Bewusstsein. Das Leadership Circle Profile™ ist der erste Schritt, um bei einer Führungskraft das Bewusstsein für ihre Stärken und Entwicklungsbereiche zu schärfen.
Das Leadership Circle Profile ist das umfassendste verfügbare Bewertungssystem von Führungsfähigkeit und das erste Kompetenzinstrument, mit dem sowohl die inneren als auch die äußeren Eigenschaften von Führungsfähigkeit gemessen werden können. Das Leadership Circle Profile ist ein leistungsstarkes System zum Verständnis des menschlichen Verhaltens und der menschlichen Entwicklung und bietet einen beispiellosen Einblick in die Art und Weise, wie Führungskräfte führen – und zudem auch Wachstumschancen.
Entdecken Sie das Leadership Circle Profile
Collective Leadership Assessment™
Kollektive Führungsfähigkeit ist ein Wettbewerbsvorteil, der selten genutzt wird. Diese Bewertung hilft Teams von Führungskräften, herauszufinden, wie sie ihre verschiedenen Stärken nutzen können, um eine neue Ebene der Effektivität zu erreichen.
Das Collective Leadership Assessment bietet einen detaillierten Einblick in die kollektive Führungsfähigkeit eines Teams oder einer Organisation und bewertet Dinge wie Effektivität, Wirkung und Chancen. Eine leistungsstarke Diskrepanz-Analyse liefert grundlegende Einblicke, die Teams dabei helfen können, einen Wunschzustand in aktuelle Realität zu verwandeln.
Entdecken Sie das Collective Leadership Assessment
Leadership System™
Die bewusste Anwendung von Führungsfähigkeit gelingt am besten, wenn sie gemeinsam geübt wird. Das Leadership System wurde geschaffen, um einen Entwicklungswandel für viele zu ermöglichen, egal ob Gruppen, Teams oder ganze Organisationen.
Das Leadership System ist ein integriertes System zur Entwicklung von Führungskräften in großem Maßstab, um die Effektivität und die Ergebnisse kreativer Führungsfähigkeit zu steigern. Dieses System umfasst Entwicklung, Bewertungen und Unterstützung auf Einzel-, Team- und Organisationsebene. Das Leadership System durchdringt eine Organisation mit einer dauerhaften und nachhaltigen Transformation.
Entdecken Sie das Leadership System
Leadership Circle Custom Assessment – Produkte
Die Custom Assessment-Produkte von Leadership Circle umfassen die gesamte Bandbreite qualitativer, quantitativer und umfassender Bewertungen für die Entwicklung von Führungsfähigkeit in Organisationen. Unsere Datenspezialisten konzentrieren sich darauf, Ihrem Unternehmen die besten Bewertungen und umfassenden Datenanalysen für Ihre speziellen Geschäftsanforderungen oder Ihren Bereich zu bieten. Wenden Sie sich noch heute an uns, um zu erfahren, wie wir in Zusammenarbeit mit Ihnen die individuellen Anforderungen Ihres Unternehmens erfüllen können.
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LeadTech®
Demnächst!
LeadTech® treibt unsere hochmoderne digitale Plattform voran, die einen beispiellosen Zugang zu integrierter Entwicklung von Führungsfähigkeit, Coaching und Skalierung bietet sowie Zugänglichkeit, fundierte Entscheidungen, Dateneinblicke und Maßnahmen über die technologische Grenze hinweg fördert. Entwickelt mit Blick auf Führungskräfte und Anwender, um eine Vision für Führung zu beschleunigen, die die Menschheit erhebt, erfordert dieser Auftrieb eine Skalierung für außergewöhnliche bewusste Führungsfähigkeit in jedem Winkel der Erde.
Die Entwicklung von Führungsfähigkeit ist ein kontinuierlicher Prozess, den wir nachhaltig gestaltet haben.
“Das Leadership Circle Profile ist eine außergewöhnliche Hilfe, um die Entwicklung von Führungskräften zu beschleunigen. Dieser 360°-Prozess ist integraler Bestandteil sowohl unserer Executive-MBA-Programme als auch unserer Non-Degree-Leadership-Programme. Es gibt zwei Elemente, die das Leadership Circle Profile von seinen Mitbewerbern unterscheidet. Erstens konzentriert sich das Instrument selbst auf die kritischen Entwicklungskomponenten, die mit langfristiger Wirksamkeit zusammenhängen. Zweitens ist das Team von Feedback-Coaches wirklich unvergleichlich – absolute Weltklasse.”
Leo BurkeDirector, Climate Investing Initiative at University of Notre Dame - Mendoza College of Business
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